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Modèle de déclaration préalable à l’embauche (DPAE)

La Déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est une formalité obligatoire pour tout employeur souhaitant engager un salarié. Elle permet de notifier à l’URSSAF la conclusion d’un contrat de travail, et ce, au plus tôt dans les huit jours précédant l’embauche. Elle constitue un préalable indispensable à toute relation de travail salariée.

Cette déclaration centralise plusieurs obligations légales : l’immatriculation du salarié à la sécurité sociale, la demande d’affiliation au régime d’assurance chômage, et l’organisation d’une visite médicale. Elle s’effectue directement en ligne via le site officiel de l’URSSAF.

Le modèle de DPAE doit comporter des informations précises telles que l’identité du salarié, la date et l’heure d’embauche, la nature du contrat, ainsi que les coordonnées de l’employeur. L’absence de déclaration est passible de sanctions administratives et pénales pour travail dissimulé.

Pour faciliter vos démarches, Advyse propose un modèle de DPAE conforme aux obligations légales en vigueur.

DÉCLARATION PRÉALABLE EN VUE DE L’EMBAUCHE D’APPRENTI


Directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi [Lieu de la DREETS]


Diplômes et titres préparés par l’apprenti
[Titre du diplôme préparé par l’apprenti]

Maître(s) d’apprentissage
[Identité du tuteur]

Titres et diplômes obtenus : [Titres et diplômes du tuteur]


Durée de l’expérience professionnelle : [Durée d’expérience du tuteur]


Engagement de l’employeur :

Je certifie l’exactitude des renseignements mentionnés ci-dessus.

Je m’engage à prendre toutes les mesures nécessaires pour organiser la formation de l’apprenti dans les conditions prévues par la réglementation.
Je déclare que l’équipement de l’entreprise, les techniques utilisées, les conditions de travail, de santé et de sécurité, ainsi que la compétence et la moralité des responsables de la formation, permettent d’assurer une formation satisfaisante pour l’apprenti.

Je m’engage également à notifier sans délai à la direction régionale du travail toute modification concernant le maître d’apprentissage.


Fait à [Lieu de signature],
Le [Date de signature]

Pour la Société [Dénomination sociale]

[Prénom et nom du représentant légal]
[Qualité du représentant légal de la société]

Questions fréquentes sur comment créer SASU

Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous aider.

Équipe d'Asnière-sur-Seine : Barinder, Miloud et Clément
Qu’est-ce qu’une SASU ?

Une SASU est une société par actions simplifiée avec un seul associé.

Vous devez définir votre activité, rédiger les statuts, déposer le capital, publier une annonce légale, déposer le dossier sur le guichet unique et obtenir le Kbis.

Le capital est libre. Il peut être faible, mais il doit rester cohérent avec votre activité et vos besoins de départ.

Le capital est libre. Il peut être faible, mais il doit rester cohérent avec votre activité et vos besoins de départ.

Oui, le capital peut être fixé librement. En pratique, un capital trop faible peut être moins rassurant pour certains partenaires.

La SASU est soumise par défaut à l’impôt sur les sociétés. Une option pour l’impôt sur le revenu est possible sous conditions et pour une durée limitée.

Vous pouvez vous verser un salaire, percevoir des dividendes si la société réalise un bénéfice, ou ne pas vous rémunérer au début pour préserver la trésorerie.

Articles pour vous guider
dans vos décisions stratégiques

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Nos clients parlent de nous...

Primo

LE BON DEAL

21 avril 2026

Ca fait 2 ans avec CDI, et je suis ravi

Akram

MARZOUKI

22 avril 2026

J’aurais même mis 10 sur 5 si c’était possible. Je suis vraiment impressionné par la qualité du service d’Advyse. Une réactivité incroyable et un accompagnement clair du début à la fin. KBIS obtenu en 3 jours, du jamais vu pour moi. Merci pour votre efficacité et votre professionnalisme. Un spécial remerciement à Jessica, Cynthia et Salma. Je recommande vivement.

Frederique

LESOURD

21 mars 2026

Merci à toute l’équipe. À Hassan surtout et Clément également. Au service juridique également qui a géré mon passage en EURL en un temps record .

Carole

23 mars 2026

Kenny

NEYMAR

9 février 2026

Neymar

NEYMAR

9 février 2026

Adnane

FILALI ANSSARI

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ELHOUMAIDI

6 septembre 2025

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